Unilever is Hiring Personal Care CMI Manager | 2026

Personal Care CMI Manager

Unilever • Dhaka, Bangladesh

Marketing – WL2 8+ Years CMI Experience Scope: Bangladesh Market Reports to: PC PTAB Head of CMI

About Unilever

With 3.4 billion people in over 190 countries using Unilever products daily, the company is driven by its purpose to make sustainable living commonplace. Personal Care (PC) is a €12Bn+ global business group with leading power brands including Dove, Lux, Lifebuoy, Pepsodent and CloseUp.

Bangladesh PC is a €140m business and holds strategic importance within the PTAB region, offering significant opportunities for innovation and premiumization.

Job Purpose

The BU CMI Manager will identify and translate consumer needs, behaviors, and insights to guide category strategy, brand communication, innovation, and marketing initiatives.

This role acts as a strategic co-pilot to Marketing and Commercial teams — converting complex data into actionable growth opportunities.

Key Responsibilities

Translate consumer, market and channel insights into agile business actions.
Analyze category and brand performance to identify risks and growth levers.
Drive premiumization strategy across the portfolio.
Synthesize complex data into clear, impactful business narratives.
Lead social listening and multi-platform media insights strategy.
Collaborate with agencies to design and implement research initiatives.
Build scalable forecasting models and innovation analyses.
Develop internal insights and data capability across Bangladesh.

Experience & Qualifications

Experience 8+ Years in Consumer & Market Insights

Technical Expertise Strong Research Tools & Panel Data Knowledge

Leadership Proven People Leadership & Stakeholder Management

Analytics Advanced & Predictive Analytics Experience

Leadership Expectations

Lead change with resilience and authenticity.
Stay 3 steps ahead by anticipating consumer and market shifts.
Deliver with excellence and pace.
Focus ruthlessly on what drives sustainable growth.
Care deeply about consumers and communities.

Unilever is committed to equity, inclusion, and diversity. All applications are treated fairly, and reasonable adjustments are available to ensure a barrier-free recruitment process.

Apply Now

𝐌𝐍𝐂- তে ক্যারিয়ার গড়ার পরিকল্পনা করছেন অথচ সাধারণ সিভি দিয়ে এপ্লাই করছেন?

বর্তমান চাকরির বাজারে প্রতিযোগিতা তীব্র। বিশেষ করে Multinational Company (MNC)-তে চাকরির বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ হলে মুহূর্তেই হাজারো আবেদন জমা পড়ে। এই বিশাল সংখ্যক প্রার্থীর মধ্যে আলাদা হতে হলে শুধু যোগ্যতা নয়, দরকার একটি স্মার্ট, প্রফেশনাল এবং ATS-Friendly CV।

বেশিরভাগ MNC এখন ATS ব্যবহার করে, যা স্বয়ংক্রিয়ভাবে CV স্ক্যান করে নির্দিষ্ট কীওয়ার্ডের ভিত্তিতে শর্টলিস্ট করে। যদি CV-টি ATS-Compatible না হয়, তাহলে সেটি রিক্রুটারের কাছে পৌঁছায় না।

একটি ATS-Optimized CV-ই পারে আপনাকে শর্টলিস্টে জায়গা দিতে।

রবি বা অন্য MNC তে আবেদন করার আগে এখনই আপনার CV আপডেট করুন, কারণ আজকের দিনে Smart CV = Smart Career।

একটি CV দিয়েই যেকোনো অপারচুনিটি।

Bank, Fintech, Telco বা FMCG; সব সেক্টরেই কম্পিটিশন high।

CV যদি competitive না হয়, তাহলে রেফারেন্স থাকলেও shortlist হওয়া কঠিন।

The CV Guy-এর Expert Team গত ৭ বছর ধরে এমন ATS-Standard CV তৈরি করছে, যেগুলো থেকে বাস্তবে interview call আসে।

আমাদের CV success rate 95%।
বেশিরভাগ ক্লায়েন্টই আগের চেয়ে ভালো কোম্পানিতে join করেছেন।

২০২৬ সালে নিজেকে এগিয়ে রাখতে চাইলে, এখনই তৈরি করুন আপনার 2026 ATS-Standard CV
The CV Guy-এর মাধ্যমে।

Missed the Live Session? Here’s Your Chance to Catch Up!
Topics Covered:

✓ MNC Hiring Process (A–Z)
✓ How Your CV Should Look
✓ Preparation After Shortlisting
✓ Cracking Aptitude Tests
✓ FGD & Final Viva Tips
✓ Grooming Essentials
✓ Q/A Session

Our 3-hour exclusive workshop on Inside MNC Hiring: What Really Happens (And How to Get In) was one of the most insightful and practical sessions ever conducted on MNC recruitment in Bangladesh – and now you can access the full recording!

“MTO Job Success Roadmap: Application to Interview”

বর্তমানে বিভিন্ন ব্যাংক, FMCG, ও Tech কোম্পানি ফ্রেশারদের MTO (Management Trainee Officer) পজিশনে নিয়োগ দিচ্ছে, তাও আকর্ষণীয় স‍্যালারি এবং চমৎকার সুযোগ-সুবিধাসহ। সেই সঙ্গে বাড়ছে প্রতিযোগিতা। অথচ MTO রিক্রুটমেন্টের জন্য পূর্ণাঙ্গ গাইডলাইন কোথাও নেই।

তাই ফ্রেশারদের MTO জব-রেডি করতে The CV Guy-এর পক্ষ থেকে এই বিশেষ আয়োজন। পুরো সেশনে গাইড করবেন আমাদের Chief Trainer এবং HR Business Partner:

Mohammed Farhan Basher

Group Discussion-এ ভালো করলেই কি চাকরি নিশ্চিত?
না। GD-তে কী বলছেন তার চেয়েও গুরুত্বপূর্ণ হলো কীভাবে বলছেন — আর সেটাই বেশিরভাগ প্রার্থী ভুল করে।

MNC, FMCG ও Top Corporate-গুলোর hiring process-এ FGD (Focus Group Discussion) হচ্ছে সবচেয়ে critical elimination stage।
একটি ভুল move-ই আপনাকে shortlist থেকে ছিটকে দিতে পারে — qualification যত ভালোই হোক।

MNC-গুলো GD-তে আসলে কী evaluate করে
Group discussion-এর psychology ও selection logic
Shortlist হওয়ার proven strategies
Killer mistakes যেগুলো আপনাকে instantly eliminate করে
Dominant না হয়েও কীভাবে room-টা win করবেন